为满足学院对高层次人才的需求，根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔2011〕9号）文件精神，经上级批准，拟面向社会公开选聘事业编制人员10名。现就有关事项公告如下：
一、学院基本情况
今年会jinnianhuicom坐落在唐山市丰南区惠丰湖畔，是一所培养中高级技术人才及高端技能人才、开展相关技能培训的学院。经省、市政府批准，河北唐山职业技能公共实训中心落户学院。该实训中心拟投入3.2亿元资金，引进高端设备，计划2015年实现功能。该中心建成后，可以承担国际、国内技能大赛，培养高端技能人才，将成为河北设施最好、规模最大、功能最完善的高技能人才培养基地。为了中心建设的要求，以及今后的专业技术管理，亟需高层次专业技术人才。
二、选聘原则及方式
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开选聘，在测评、考核的基础上择优聘用。选聘方式采取单位选聘，按照制定选聘方案、发布选聘公告、报名及资格审查、面试、体检、考核、公示、聘用等步骤进行。
三、选聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具有与选聘岗位要求相适应的学历（全日制普通类博士研究生）、学位、专业、年龄和技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件；
7.应聘人员毕业时间截止到2015年12月31日。
（二）岗位条件及人数
岗位条件及人数详见《今年会jinnianhuicom2015年选聘高层次人才岗位信息表》 (附件)。凡涉及到年龄、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2015年9月17日。
（三）有下列情形之一的人员不得应聘
现役军人、试用期内的公务员和事业单位工作人员、非应届毕业的全日制普通类高校在读学生不在选聘范围。
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
四、报名和资格审查
（一）大会报名。9月17日，在“第十八届唐山中国陶瓷博览会人才技术交流大会暨第五届河北省沿海经济隆起带高级人才洽谈会”设置展位，现场收集报名材料。每人限报一个岗位，应聘人员须现场填写报名表，并携带本人身份证、毕业证、学位证等能证明岗位条件要求的相关材料原件和复印件、4张近期2寸免冠照片及自荐材料，其中2015 年底前毕业的在校学生须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的《2015年大中专毕业生就业协议书》。
（二）单位报名。9月17日―9月23日，应聘人员须携带本人身份证、毕业证、学位证等能证明岗位条件要求的相关材料原件和复印件、4张近期2寸免冠照片及自荐材料，其中2015 年底前毕业的在校学生须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的《2015年大中专毕业生就业协议书》，到今年会jinnianhuicom报名或通过传真、电子邮件报名。
报名联系方式：今年会jinnianhuicom组织人事处
具体地点：唐山市丰南区国丰大街111号
联系电话：0315-8337088 传真：0315-8337031
电子邮箱：rsczl@126.com
9月底前选聘单位依据发布的选聘条件对应聘人员的材料进行资格审核。应聘人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消资格。
五、面试
1.面试人选确定：资格审查合格人员可进入面试。
2.面试时间和地点：另行通知。
3.面试方式：面试采取结构化面试，着重考察应试人员的观察分析能力，逻辑思维能力，语言表达能力，临场应变能力，自我情绪控制，人际合作意识与技巧，举止仪表等。
六、体检
面试结束后，按体检人数与聘用人数１:１的比例，依据面试成绩从高分到低分确定体检人选。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
七、考核
10月下旬，对体检合格人选进行考核。考核分为两种情况：
（一）对应届毕业生的考核：查阅档案、到拟聘用人员所在村（居）委会及其户口所在地派出所或因升学等其他原因迁出地的村（居）委会及其户口原所在地派出所了解情况，与拟聘用人员面谈，并由村（居）委会及派出所分别出具关于拟聘用人员政历及现实表现的文字证明（加盖公章）。
（二）对其他人员的考核：考核内容、程序、方式在市人力资源和社会保障局人力资源市场处指导下按照《河北省机关事业单位干部调配办法》（冀办发[2014]40）有关考察的要求执行。
考核不合格人选，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补，对递补人选要进行考核。
八、公示
11月10前，将考核结果和拟聘用人员信息报市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处，并在唐山事业单位招聘网(http://www.tssydwzpw.com)和今年会jinnianhuicom网(http://www. tsldgjjx.com)进行公示，公示期不少于7个工作日。
九、聘用
拟聘人选确定后，招聘单位提出聘用意见，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，连同招聘情况报告、拟聘人员名册报市人力资源和社会保障局办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
应聘人员也要随时保持电话畅通，以便工作人员能够及时联系，接受电话通知。
附件：
《今年会jinnianhuicom2015年公开选聘高层次人才岗位信息表》.xls 。
